고용24 통합경력증명 29일 개시, 24종 연계

7월 29일 고용24 누리집·앱에서 서비스 시작

고용24 통합경력증명은 여러 기관에 흩어진 개인의 경력과 자격, 훈련, 교육 이력을 한곳에서 확인하고 증명하는 서비스다. 고용노동부는 7월 29일부터 고용24 누리집과 앱에서 서비스를 개시한다.

중소기업 재직자·퇴직자와 프리랜서는 회사의 경력증명 시스템이 없을 때 건강보험 확인서나 계약서, 통장사본 등을 따로 준비해야 했다. 통합 서비스는 정부가 보유하거나 검증한 정보를 묶어 증명서 발급에 드는 시간과 서류 부담을 줄이는 데 초점을 맞췄다.

고용보험·국가기술자격 등 24종 정보를 한곳에 연계

서비스 시작 시점에는 고용보험 가입이력, 국가기술자격, 직업훈련 이수정보 등 24종을 제공한다. 이용자는 필요한 정보를 골라 고용노동부 장관 명의의 통합경력 증명서를 발급할 수 있다.

고용노동부 발표에 따르면 2027년까지 프리랜서·해외취업 경력, 공인민간자격, 대학 교육정보, 한국사능력검정과 어학성적 등을 추가해 총 31종으로 확대할 계획이다. 초기 제공 범위 밖의 정보는 연계 일정이 다르므로 실제 화면에서 확인해야 한다.

증명서 QR·발급번호로 기업의 경력 확인 간소화

기업 인사담당자는 지원자가 제출한 통합경력 증명서의 QR코드나 발급번호로 여러 경력 정보를 확인할 수 있다. 지원자마다 발급 기관이 다른 서류를 일일이 대조하던 절차를 줄이는 방식이다.

구직자는 고용24 이력서를 작성할 때 전체 경력 가운데 원하는 항목을 선택해 불러올 수 있다. 다만 자동으로 채워진 정보도 지원 직무와 기간이 정확한지 제출 전에 확인하고, 정부 시스템에 연계되지 않은 프로젝트 경험은 별도로 보완해야 한다.

11월 민간 취업플랫폼 연계, 이용자 동의가 전제

고용노동부는 11월부터 구직자의 동의를 받아 민간 취업플랫폼에 경력정보를 제공할 계획이다. 플랫폼이 이력서 자동완성 같은 서비스를 개발할 수 있도록 연결 범위를 넓히는 단계다.

편의성이 커지는 만큼 개인정보 제공 범위와 보관 기간을 이용자가 명확히 확인할 수 있어야 한다. 다음 관전 포인트는 7월 29일 실제 서비스의 접근성과 오류 대응, 11월 민간 연계 때 적용될 동의·철회 절차다. 사회 최신 기사에서 고용·복지 정책 후속 내용을 확인할 수 있다.